35周歲以下的全日制大專人員可直接引進(jìn)，45周歲以下的全日制本科人員可直接引進(jìn)(全日制畢業(yè)生接收)；淡化或取消與人才素質(zhì)能力關(guān)聯(lián)度較小的房產(chǎn)、居住等指標(biāo)，更加重視人才創(chuàng)新能力（在職人才引進(jìn)）；取消畢業(yè)生接收審批環(huán)節(jié)，評(píng)價(jià)機(jī)制更為靈活高效……記者28日獲悉，市人力資源和社會(huì)保障局再次對(duì)外釋放利好，宣布將于2017年1月1日正式實(shí)施人才引進(jìn)新政。

據(jù)了解，新政評(píng)價(jià)機(jī)制將更加靈活高效，申辦流程更為方便快捷，更突顯人才優(yōu)先、務(wù)實(shí)便民的特點(diǎn)。

條件放寬：淡化房產(chǎn)等指標(biāo)強(qiáng)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力

人才是第一生產(chǎn)力。

為更好地為深圳經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供人才支持，記者發(fā)現(xiàn)，此次新政在繼續(xù)實(shí)行寬松的畢業(yè)生引進(jìn)政策之外，進(jìn)一步加大年輕化、專業(yè)化、高技能人才引進(jìn)力度，重點(diǎn)引進(jìn)緊缺急需人才。

如新政規(guī)定：35周歲以下的全日制大專人員可直接引進(jìn)，45周歲以下的全日制本科人員可直接引進(jìn)，45周歲以下的中級(jí)專業(yè)技術(shù)人才可直接引進(jìn)，35周歲以下、在深參保3年以上的高級(jí)工可以直接引進(jìn)等（需事先考取緊缺類中高級(jí)工證書）。

根據(jù)《深圳市戶籍遷入若干規(guī)定》要求，人才引進(jìn)入戶與存量人員入戶將分別實(shí)施，這也就是說，人才引進(jìn)入戶政策重點(diǎn)引進(jìn)深圳緊缺急需人才，達(dá)不到人才引進(jìn)條件的存量人員，可通過深圳新增的居住渠道（由公安部門辦理）解決入戶問題。

按照這一要求，2017年在職人才引進(jìn)政策將取消申請(qǐng)人需辦理居住證的規(guī)定，在綜合評(píng)價(jià)分值表上也進(jìn)一步淡化或取消與人才素質(zhì)能力關(guān)聯(lián)度較小的房產(chǎn)、居住、社會(huì)服務(wù)等指標(biāo)，強(qiáng)化、突出反映人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的指標(biāo)，以確保引進(jìn)人才的適用性、精準(zhǔn)性。

流程簡化：在職人才引進(jìn)無須預(yù)審

條件放寬之外，此次新政還對(duì)人才引進(jìn)流程進(jìn)一步簡化，大幅縮短辦理時(shí)間。

其中，普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生接收方面將取消接收審批環(huán)節(jié)，申報(bào)單位在網(wǎng)上申報(bào)接收后，即可打印接收文件。

而在職人才引進(jìn)方面，將取消預(yù)審環(huán)節(jié)和必須辦理深圳居住證的要求。

這也意味著，在職人才今后辦理引進(jìn)手續(xù)時(shí)，只要申報(bào)單位在網(wǎng)上申報(bào)后，即可打印申報(bào)表格并辦理后續(xù)申報(bào)手續(xù)。

此外，為方便就近辦理，提高人才引進(jìn)服務(wù)質(zhì)效，新政還進(jìn)一步推進(jìn)人才引進(jìn)屬地化服務(wù)。

評(píng)價(jià)機(jī)制更靈活：急需人才可專項(xiàng)引進(jìn)

本次新政還進(jìn)一步改革創(chuàng)新人才引進(jìn)評(píng)價(jià)方式，實(shí)行條件評(píng)價(jià)與綜合評(píng)價(jià)相結(jié)合，評(píng)價(jià)機(jī)制更靈活高效。

其中，符合《深圳市戶籍遷入若干規(guī)定》中人才引進(jìn)遷戶條件的六類人才——主要包括高層次人才、留學(xué)回國人才、學(xué)歷類人才、專業(yè)技術(shù)類人才、技能類人才、獲得重大獎(jiǎng)項(xiàng)或表彰的人才，可直接申辦人才引進(jìn)。

不符合上述六類人才的條件但確屬深圳社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展急需的人才，實(shí)行綜合評(píng)價(jià)引進(jìn)，由市人力資源保障局根據(jù)深圳人才需求制定綜合評(píng)價(jià)分值表，按照分值表測評(píng)達(dá)到100分的，在市發(fā)改委下達(dá)的專項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)范圍內(nèi)，可申辦人才引進(jìn)。

“不論是有一技之長的專才，還是全面發(fā)展的通才，都可以順暢引進(jìn)，人才評(píng)價(jià)機(jī)制更為靈活高效?！鄙钲谑腥肆Y源和社會(huì)保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，通過條件評(píng)價(jià)與綜合評(píng)價(jià)相結(jié)合，既為申請(qǐng)人提供了一條方便快捷的人才引進(jìn)渠道，又發(fā)揮了綜合評(píng)價(jià)方式對(duì)人才評(píng)價(jià)比較科學(xué)全面、注重實(shí)績和市場導(dǎo)向的優(yōu)勢。

值得一提的是，新政還將進(jìn)一步加大對(duì)不良誠信行為的懲戒力度，一旦發(fā)現(xiàn)申請(qǐng)人有申報(bào)虛假信息或提供虛假材料等行為，不予辦理人才引進(jìn)，并記入深圳市人才引進(jìn)征信系統(tǒng)和個(gè)人信用征信系統(tǒng)，5年內(nèi)不得申辦人才引進(jìn)業(yè)務(wù)；已領(lǐng)取人才引進(jìn)通知的，予以撤銷；已入戶的，予以注銷，退回原籍；涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法處理。

■提醒

用人單位和申請(qǐng)人如需進(jìn)一步了解人才引進(jìn)政策及業(yè)務(wù)辦理等相關(guān)信息，可登錄深圳市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站（www.szhrss.gov.cn）“辦事指南—人才服務(wù)”欄目查閱。此外，申請(qǐng)人亦可直接到市、區(qū)行政服務(wù)大廳辦事窗口咨詢，或撥打電話12333、88128904進(jìn)行咨詢。

如在人才引進(jìn)申辦過程中有收費(fèi)方面的投訴，可撥打市場監(jiān)管局舉報(bào)電話“12358”。

申請(qǐng)人收到非法代理人才引進(jìn)的電話、短信、傳單或網(wǎng)絡(luò)廣告等，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙，應(yīng)及時(shí)向人力資源保障部門舉報(bào)，舉報(bào)電話“12333”。

   新華社深圳12月29日電（記者 白瑜 孫飛）記者日前從深圳市人力資源和社會(huì)保障局獲悉，為吸引更多優(yōu)秀人才赴深圳工作創(chuàng)業(yè)，深圳市將于2017年1月1日起正式實(shí)施包括應(yīng)屆畢業(yè)生接收政策和在職人才引進(jìn)政策在內(nèi)的人才引進(jìn)新政，包括專業(yè)技術(shù)類人才在內(nèi)的六類人才可直接引進(jìn)。

　　據(jù)悉，將于2017年元旦起實(shí)施的深圳市人才引進(jìn)新政包括《深圳市接收普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)施辦法》（深人社規(guī)[2016]24號(hào)）、《深圳市人才引進(jìn)實(shí)施辦法》（深人社規(guī)[2016]22號(hào)）及其配套文件《2017年深圳市人才引進(jìn)綜合評(píng)價(jià)分值表》（深人社規(guī)[2016]23號(hào)）。

　　根據(jù)深圳市人才引進(jìn)和戶籍遷入新政，對(duì)于市外在職人才引進(jìn)，包括高層次人才、留學(xué)回國人才、學(xué)歷類人才、專業(yè)技術(shù)類人才、技能類人才、獲得重大獎(jiǎng)項(xiàng)或表彰的人才等在內(nèi)的六類人才可直接引進(jìn)。其中，35歲以下的全日制大專人員可直接引進(jìn)，45歲以下的全日制本科人員可直接引進(jìn)，45周歲以下的中級(jí)專業(yè)技術(shù)人才可直接引進(jìn)，35歲以下、在深參保三年以上的高級(jí)工可以直接引進(jìn)；而對(duì)深圳社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展急需的其他人才，按照打分的方式實(shí)行綜合評(píng)價(jià)引進(jìn)。

　　另外，對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生，引進(jìn)在專業(yè)、院校、指標(biāo)、申辦方式等方面均無限制，符合基本條件且具有全日制大專以上普通高等學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，可由用人單位申請(qǐng)辦理接收，也可以個(gè)人身份委托人才引進(jìn)代理機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理接收。

　　據(jù)了解，深圳市將進(jìn)一步加大對(duì)不良誠信行為的懲戒力度，加強(qiáng)誠信體系建設(shè)。申請(qǐng)人有申報(bào)虛假信息或提供虛假材料等行為的，不予辦理人才引進(jìn)，記入本市人才引進(jìn)征信系統(tǒng)和個(gè)人信用征信系統(tǒng)，5年內(nèi)不得申辦人才引進(jìn)業(yè)務(wù)；已領(lǐng)取人才引進(jìn)通知的，予以撤銷；已入戶的，予以注銷，退回原籍；涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法處理。

　　深圳市人力資源和社會(huì)保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，2017年人才引進(jìn)政策最主要的亮點(diǎn)是“放寬”與“靈活”：進(jìn)一步加大了引才力度，放寬了年輕化、專業(yè)化、高技能人才引進(jìn)條件，如學(xué)歷型人才、技術(shù)型人才、技能型人才的辦理?xiàng)l件比原來都有所放寬；同時(shí)人才評(píng)價(jià)機(jī)制更靈活高效，不論是有一技之長的專才，還是全面發(fā)展的通才，都可以順暢引進(jìn)。

　　據(jù)深圳市發(fā)展和改革委員會(huì)數(shù)據(jù)顯示，根據(jù)“十三五”規(guī)劃，到2020年，深圳市常住人口發(fā)展目標(biāo)將達(dá)到1480萬人，而深圳的戶籍人口僅300多萬，人口結(jié)構(gòu)出現(xiàn)嚴(yán)重倒掛。為了進(jìn)一步吸引優(yōu)秀人才，深圳近期在人才引進(jìn)方面連出政策組合拳，以促進(jìn)戶籍人口有質(zhì)量地穩(wěn)定增長。（完）