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勞動合同必須經(jīng)用人單位與勞動者雙方簽字后才能生效嗎？
時間 ：2016-07-23
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勞動合同必須經(jīng)用人單位與勞動者雙方簽字后才能生效嗎？
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上一篇：勞動合同解除或者終止后，用人單位應當履行什么義務？
下一篇：用人單位發(fā)生合并或者分立等情況，原勞動合同是否繼續(xù)有效？
答：《
勞動
合同法》第十六條第一款規(guī)定，勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。
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