一、《工傷認定》受理條件：

符合以下任一條件：

1、職工所在用人單位已參保（市統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)）；

2、職工所在用人單位未參保，生產(chǎn)經(jīng)營所在地在深圳市統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)的；

3、建設施工企業(yè)按建設項目參保。

二、《工傷認定》申請材料：

情形：普通傷害

工傷認定申請表

、聘用合同文本或者與用人單位存在（包括事實勞動關系）、人事關系的證明材料

疾病診斷證明書

首診病歷本

員工的身份證

上下班工作記錄卡

目擊證人出具的旁證材料

三、《工傷認定》辦理流程：

情形：普通傷害

1、網(wǎng)上申請 傷者本人或單位在個人網(wǎng)頁或單位網(wǎng)頁進行工傷認定預申請，上傳資料，錄入相關信息。

 （1）申請人向用人單位參保地的行政服務大廳社會保障服務廳提出工傷認定的申請。用人單位應當在職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病后的第一個工作日，通知統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門及其參保的社會保險經(jīng)辦機構，并自事故傷害發(fā)生之日或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起三十日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長； 

（2）用人單位未按照前款規(guī)定提出工傷認定申請的，該職工或者其近親屬、工會組織自事故傷害發(fā)生之日或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起一年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請； 

（3）用人單位未在本條第一點規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請的，在提出工傷認定申請之前發(fā)生的符合條例規(guī)定的工傷待遇等有關費用由用人單位承擔。

 2、到窗口遞交資料。

 3、受理 社會保險行政部門收到申請人遞交的資料后，應當在15日內(nèi)對申請人提交的材料進行審核，材料完整的，作出受理或者不予受理的決定；材料不完整的，應當以書面形式一次性告知申請人需要補正的全部材料。社會保險行政部門收到申請人提交的全部補正材料后，應當在15日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。（不計入辦理時間內(nèi)）

 4、審批 對審核結(jié)果在15個自然日內(nèi)進行審批。 

5、辦結(jié) 根據(jù)審批結(jié)果做出《深圳市認定工傷決定書》或者《深圳市不予認定工傷決定書》，認定員工是否屬于工傷。

 6、送達 送達方式為員工自愿選擇在窗口領取或者郵寄送達。