深人社規(guī)〔2014〕160號

各有關單位：

　　我市2015年人才引進工作定于2015年1月1日正式啟動。為做好本年度人才引進工作，現(xiàn)就有關事項通知如下：

　　一、關于業(yè)務類別

　　我市人才引進工作主要指：根據(jù)《市接收普通高校應屆畢業(yè)生管理辦法》（深人社規(guī)〔2012〕3號），辦理接收普通高校應屆畢業(yè)生；根據(jù)《深圳市人才引進實施辦法》（深府辦函〔2013〕37號）和《關于印發(fā)<2015年深圳市人才引進綜合評價指標及分值表>的通知》（深人社規(guī)〔2014〕15號），辦理市外人才引進（包括調(diào)入市外干部、招調(diào)工人、引進留學回國人員）。

　　引進留學回國人員立戶登記和權(quán)屬劃分、申辦模式和辦理流程見《留學回國人員引進業(yè)務辦理指南》。

　　本文以下所述事項均指辦理接收普通高校應屆畢業(yè)生、調(diào)入市外干部和招調(diào)工人等。

　　二、關于時間安排

　　我市人才引進系統(tǒng)（包括畢業(yè)生、在職人才引進，不含留學回國人員引進）于2015年1月1日至2015年1月20日進行升級改造。2014年12月31日前申報并由呈報單位成功提交到市區(qū)人力資源部門的信息（僅進行測評未提交的信息不予納入），按2014年辦理；2015年1月1日之后申報的信息（含2014年12月31日前已測評但未正式申報及申報后需要撤回修改信息的），按2015年政策辦理。2015年人才引進工作于1月20日上午10時開始正式申報，全年度工作日辦理。

　　三、關于立戶登記和權(quán)屬劃分事項

　　（一）關于立戶登記。

　　用人單位辦理人才引進業(yè)務須先辦理人才引進立戶登記。在本市依法注冊、登記、批準成立且正常運作的各類法人機構(gòu)和具有用人自主權(quán)的其他組織均可以申辦人才引進立戶登記。

　　上年度已完成立戶登記的用人單位只需登錄人才引進業(yè)務申報系統(tǒng)、刷新本單位信息，即可辦理年度業(yè)務初始化。

　　（二）關于權(quán)屬劃分。

　　國家、省駐深單位或企業(yè)、市國資部門直管企業(yè)申請人才引進業(yè)務的，由市人力資源保障部門辦理；區(qū)屬國有企業(yè)申請人才引進業(yè)務的，由區(qū)人力資源部門辦理。

　　其他用人單位可自主選擇在市人力資源保障部門或所在區(qū)人力資源部門辦理人才引進業(yè)務，但須與其辦理接收全日制普通高校應屆畢業(yè)生業(yè)務的受理部門保持一致，且不得同時在市、區(qū)人力資源部門辦理人才引進業(yè)務。

　　以個人身份申請辦理的人才引進業(yè)務，市屬機構(gòu)代理的，由市人力資源保障部門辦理；區(qū)屬人力資源服務機構(gòu)代理的，由區(qū)人力資源部門辦理。

　　四、關于業(yè)務申辦模式和辦理流程

　　（一）關于業(yè)務申辦模式。

　　擬引進人員可通過所在工作單位、或以個人申辦的方式委托具有人才引進代理資質(zhì)的人力資源服務機構(gòu)，向市、區(qū)人力資源部門提出人才引進申請。

　　已進行人才引進立戶登記的用人單位可獨立申報人才引進業(yè)務，也可委托市人力資源保障部門認可的人力資源代理機構(gòu)申報業(yè)務。委托代理機構(gòu)申報的人才引進業(yè)務，申報材料由受托代理機構(gòu)統(tǒng)一報送到用人單位所屬的業(yè)務審批部門。

　　如在辦理過程中須商調(diào)檔案的，具有檔案保管權(quán)的用人單位可自行辦理商調(diào)手續(xù)，無檔案保管權(quán)的用人單位須委托市人力資源保障部門認可的有檔案保管權(quán)的人力資源代理機構(gòu)辦理商調(diào)手續(xù)并報送材料。

　　用人單位選擇一家代理機構(gòu)并確定代理關系后，本業(yè)務年度不得更換代理機構(gòu)。

　　（二）關于人才引進業(yè)務辦理流程。

　　1.辦理畢業(yè)生接收。

　?。?）網(wǎng)上申報擬引進人員信息。

　　在我局官方網(wǎng)站（www.szhrss.gov.cn）“網(wǎng)上辦事”欄目“網(wǎng)上申報系統(tǒng)”中鏈接人才引進測評和申報系統(tǒng)（畢業(yè)生、在職人才引進）, 用人單位立戶登記后，可申報本單位擬引進人員信息；個人也可在注冊后，填入個人信息，系統(tǒng)自動測評是否符合深圳市人才引進的條件，符合條件的提交用人單位或代理機構(gòu)申辦。

　?。?）提交書面申報材料。

　　系統(tǒng)已成功提交畢業(yè)生信息的單位須及時按規(guī)定向人才引進業(yè)務審批機關提交書面材料。畢業(yè)生接收由市人力資源保障局統(tǒng)一受理書面材料；在各區(qū)人力資源部門辦理業(yè)務的用人單位或代理機構(gòu)，其畢業(yè)生申報材料須經(jīng)由區(qū)人力資源部門報送市人力資源保障局受理。

　?。?）領取審批文件。

　　經(jīng)人力資源部門審批通過的人員，由呈報單位到市、區(qū)人力資源部門業(yè)務窗口領取接收函。

　?。?）畢業(yè)生報到。

　　畢業(yè)生接收單位立戶在市人力資源保障局的，畢業(yè)生須到市人力資源保障局畢業(yè)生報到地點辦理畢業(yè)生報到手續(xù)；

　　畢業(yè)生接收單位立戶在各區(qū)人力資源部門的，畢業(yè)生須到接收單位立戶所在區(qū)人力資源部門畢業(yè)生報到地點辦理畢業(yè)生報到手續(xù)。

　　報到地址詳見：《高等院校畢業(yè)生接收函》下方備注3“報到地點”。

　　2.市外在職人才引進（市外調(diào)入干部和招調(diào)工人）。

　?。?）網(wǎng)上申報擬引進人員信息。

　　市外人才引進業(yè)務根據(jù)擬引進人員的身份，按調(diào)干、調(diào)工、招工方式區(qū)別辦理招調(diào)手續(xù)。擬引進人員及呈報單位在網(wǎng)上成功提交信息前，應核實本人身份（干部或工人），再準確選擇辦理方式(調(diào)干、調(diào)工、招工)；如有人事檔案的，須同時辦理檔案商調(diào)手續(xù)。

　　網(wǎng)上申報信息方式參見畢業(yè)生接收業(yè)務的“網(wǎng)上申報擬引進人員信息”。

　?。?）預審及公示。

　　擬引進人員積分分值達到100分以上的，市人力資源保障部門將分批對其網(wǎng)上申報信息進行公示。公示通過的，用人單位或人力資源代理機構(gòu)方可向市人力資源保障部門或各區(qū)人力資源部門提交書面申報材料。

　　擬引進人員符合《深圳市人才引進實施辦法》第二十四條規(guī)定的，信息成功提交后，無需公示，用人單位直接根據(jù)系統(tǒng)提示打印材料清單及相關表格，并按要求準備書面申報材料。

　?。?）提交書面申報材料。

　　呈報單位須及時按規(guī)定向人才引進業(yè)務審批機關提交書面材料。

　　申報辦理調(diào)干或調(diào)工的，需同時報送人事檔案。

　　（4）領取審批文件。

　　經(jīng)人力資源部門審批通過的人員，由呈報單位到市、區(qū)人力資源部門業(yè)務窗口領取招調(diào)通知、指標卡。

　　五、關于業(yè)務指引及信息查閱

　　我局將在官方網(wǎng)站（www.szhrss.gov.cn）“人才引進”欄目發(fā)布本年度各項人才引進政策及詳細的業(yè)務指南，對申報材料和業(yè)務流程等事項作出明確指引，供呈報單位和個人查閱,同時將編發(fā)人才引進業(yè)務辦事指南資料向社會發(fā)放。辦事人員亦可直接到市、區(qū)行政服務大廳人力資源部門辦事窗口咨詢，或撥打電話12333、82108904進行查詢。

　　六、關于人才引進工作紀律

　　用人單位、人才引進代理機構(gòu)及擬引進人員須確保所申報材料的真實性。用人單位或人才引進代理機構(gòu)如有弄虛作假或其他違法行為的，記入本市人才引進征信系統(tǒng)，該用人單位或服務機構(gòu)及其法定代表人、經(jīng)辦人5年內(nèi)均不得辦理人才引進業(yè)務；涉嫌犯罪的，移送司法機關依法處理。

　　擬引進人員有弄虛作假等行為的，記入本市人才引進征信系統(tǒng)，該申請人員5年內(nèi)不得申辦人才引進業(yè)務；涉嫌犯罪的，移送司法機關依法處理。

　　擬引進人員或用人單位委托代理機構(gòu)申辦的，應選擇具備人才引進代理資質(zhì)的人力資源服務機構(gòu)（具體名單、電話、地址等信息詳見深圳市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站www.szhrss.gov.cn的 “人才引進”欄目）。如在人才引進申辦過程中有收費方面的投訴，可撥打市場監(jiān)管局舉報電話“12358”。

　　特此通知。

　　附： 1.深圳市人民政府辦公廳關于印發(fā)《深圳市人才引進實施辦法的通知》（深府辦函【2013】37號）

　　2.深圳市人力資源和社會保障局關于印發(fā)《2015年深圳市人才引進綜合評價指標及分值表》的通知(深人社規(guī)〔2014〕15號)

　　3.關于印發(fā)《深圳市接收普通高校應屆畢業(yè)生管理辦法》的通知（深人社規(guī)【2012】3號）

深圳市人力資源和社會保障局

　2014年12月23日